En Meliá, las oficinas siguen siendo un pilar fundamental de nuestra cultura corporativa, adaptándose a las nuevas dinámicas laborales. Adoptamos el smart working respetando las regulaciones locales, integrando flexibilidad con la presencia en la oficina para fomentar un entorno colaborativo. Las oficinas son clave para fortalecer el trabajo en equipo, la creatividad y la cohesión grupal, ya que facilitan interacciones cara a cara que enriquecen la comunicación y consolidan relaciones profesionales.
La flexibilidad es esencial para las generaciones más jóvenes, quienes valoran la autonomía y el equilibrio entre vida personal y laboral. Por ello, el smart working se ha integrado como parte de nuestra cultura, permitiendo a los empleados alternar entre el trabajo remoto y presencial según las necesidades del puesto y del equipo. Esta combinación optimiza la productividad y mantiene la conexión con los valores corporativos.
Creemos que la fusión entre el smart working y las oficinas es el equilibrio ideal: las oficinas actúan como espacios de colaboración e innovación, mientras que el trabajo remoto ofrece adaptabilidad. Este modelo híbrido no solo responde a las expectativas de los empleados, sino que también refuerza nuestra identidad corporativa, promoviendo una cultura de confianza, compromiso y excelencia. En Meliá, las oficinas no son solo un lugar físico, sino un núcleo de conexión que impulsa nuestra visión y valores.